Инженер-проектировщик 1 категории

от 78 000 до 78 000 ₽ в рынке

Урало-Сибирская Теплоэнергетическая компания

📍 Тюмень 💼 От 1 года до 3 лет 🕸 висит 60 дней

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

90 000 ₽ — медиана, обычно 67 500–120 000 ₽

По 73 вакансиям «инженер-проектировщик» в городе Тюмень. Подробная зарплатная аналитика →

АО "УСТЭК" является одним из ведущих производителей и поставщиков тепловой энергии в г. Тюмень

В связи с расширение штата требуются инженера - проектировщики 1 категории в отдел развития и реализации проектов

Обязанности:

Самостоятельная разработка полного комплекта проектной и рабочей документации раздела по тепловым сетям для линейных объектов в соответствии с постановлением Правительства РФ от 16.02.2008 N 87 "О составе разделов проектной документации и требованиях к их содержанию";
Сбор и анализ исходных данных, выполнение расчетов по системам теплоснабжения;
Проектирование тепловых сетей: надземных, подземных;
Расчёт трубопроводов в ПО СТАРТ;
Подбор оборудования, запрос коммерческих предложений у поставщиков, составление спецификаций и опросных листов на оборудование;
Выдача заданий смежным подразделениям;
Защита документации перед Заказчиком, экспертизой (обоснование принятых решений);
Осуществление авторского надзора за строительством по вопросам, входящим в компетенцию.

Требования:

Высшее профессиональное образование (инженер);
Приветствуется образование по направлению «Теплогазоснабжение и вентиляция» (ТГВ);
опыт практической работы не менее года в области архитектурно-строительного проектирования;
Знание специализированных программ ( NanoCAD, MS Office, "СТАРТ Проф" и т.д.).

Условия:

Работа в крупной теплоэнергетической компании;
Официальное трудоустройство, "белая" зарплата;
Ежегодная индексация зарплаты;
Социальный пакет;
Программа ДМС обслуживания для работников;
Коллективный договор (льготы, гарантии, компенсации);
Материальная помощь к отпуску;
График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00;
Для членов профсоюза: скидки в компаниях-партнерах, посещение спортивного зала с бассейном, билеты на культурно-массовые мероприятия и др.
Возможность профессионального роста и развития (корпоративное обучение).