Руководитель торгового центра

от 80 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены

Чекотова П.А.ФОРТУНА

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 22 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Иркутск 💼 Нет опыта 🕸 висит 77 дней

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Обязанности:

Организация и контроль административно-хозяйственной деятельности объекта.
Обеспечение поддержания чистоты, порядка и комфортных условий на территории объекта.
Взаимодействие с арендаторами: поддержка отношений, обработка запросов, координация ремонтных работ и переустройств в рамках договорных обязательств.

Требования:

Опыт работы в сфере административной или хозяйственной деятельности будет преимуществом.
Развитые организаторские способности и умение эффективно коммуницировать.
Исполнительность, ответственность и нацеленность на результат.

Условия:

Окончательный уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования.
Официальное оформление в соответствии с Трудовым кодексом.
Белая заработная плата, социальные гарантии и своевременные выплаты.
Возможность профессионального роста и развития в стабильной компании.