Инженер-технолог

Обязанности:

• Проектирование схем расстановки оборудования и организация рабочих мест; расчет производственных мощностей и планирование загрузки для новых и модернизируемых процессов.
• Разработка и отладка алгоритмов, программы для технологических процессов, создание сопутствующей технической документации и инструкций.
• Оперативное решение сложных технологических задач в соответствии с приоритетами производства.
• Мониторинг параметров техпроцессов и контроль их соответствия установленным стандартам.
• Анализ влияния различных факторов на эффективность производства, разработка предложений по модернизации оборудования и процессов с подготовкой аналитических отчетов.
• Поиск и внедрение лучших отраслевых практик в текущие процессы.

• Проведение аудита производственных мощностей и контроль корректности эксплуатации оборудования для поиска точек роста.

• Разработка и актуализация нормативной документации: технологических инструкций, СОП (SOP), OPL (One Point Lesson) и инструкций по охране труда.

• Анализ производственных показателей и формирование стратегий по повышению эффективности.
• Сопровождение испытаний нового сырья и материалов: от планирования тестов до анализа результатов.

Требования:

• высшее/среднее профессиональное (техническое) образование
• опыт работы на производстве от 1 года

Ключевые компетенции:

• Управленческие навыки: стратегическое планирование, принятие взвешенных решений и эффективное управление изменениями.
• Операционная эффективность: умение системно решать возникающие проблемы и применять инструменты бережливого производства (Lean).
• Коммуникация: навыки делового общения, умение выстраивать конструктивный диалог и давать качественную обратную связь.

Профессиональные знания:

• Технология производства: понимание процессов выпуска хлебопекарных дрожжей, знание отраслевых ГОСТов, ТУ и стандартов качества.
• Производственная база: знание оборудования, принципов его эксплуатации и методов оперативного устранения технологических отклонений.
• Нормативная база: знание законодательства в сфере производства, внутренних регламентов компании, а также требований охраны труда, промышленной и экологической безопасности.
• Развитие: отслеживание передовых практик и инноваций в отрасли.

Условия:

• Полное соблюдение ТК РФ, «белая» заработная плата без задержек.

• Расширенная программа ДМС (включая стоматологию) и страхование жизни.

• Бесплатные обеды на территории предприятия.

• Годовая премия по итогам работы завода.

• Программа бенефитов (компенсации затрат на спорт, отдых, досуг)
• Доступ к корпоративному обучению и профессиональному росту.
• Активная внутренняя жизнь и развитая корпоративная культура