Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

от 80 000 до 90 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены

КАМАЗ

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 1 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Набережные Челны 💼 От 1 года до 3 лет 🕸 висит 54 дня

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

КОМПАНИЯ "АвтоЗапчасть КАМАЗ" ОБЪЯВЛЯЕТ НАБОР НА ВАКАНСИЮ "Электромонтер по ремонту электрооборудования".

ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

Монтаж, ремонт и техническое обслуживание электрооборудования, внутренних сетей электроснабжения.
- Прочие работы: инвентаризация и т.д.

НАША ВАКАНСИЯ ПОДОЙДЕТ ВАМ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:

Допуск к работам на высоте
Среднее специальное образование по специальности

РАБОТА НА КАМАЗе - ЭТО

Официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ
Ежегодная индексация заработной платы
Уровень зарплаты, который зависит от квалификации, стажа работы, уровня сложности и качества выполняемой работы
Решение амбициозных масштабных задач в команде профессионалов
Возможность формировать дополнительную пенсию по корпоративной программе негосударственного пенсионного обеспечения
Программа корпоративных привилегий
Расширенный соц. пакет поддержки работников и членов их семей:
- компенсация проезда и питания, система материальной поддержки,

- забота о детях сотрудников с предоставлением бесплатных путевок в детские лагеря, оригинальных новогодних подарков
Реализация программ по решению жилищных вопросов:
- льготные условия ипотеки,

- получение жилья в арендных домах, общежитиях
Яркая и насыщенная корпоративная жизнь: спортивные мероприятия, программы поддержки здоровья