Программист 1С
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 7 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Уважаемый соискатель, мы крупнейшее теплоснабжающее предприятие на территории Приморского края, которое отвечает за производство, транспортировку и реализацию тепловой энергии. Приглашаем в команду студента или выпускника учебного заведения на должность инженера - программиста.
Мы ожидаем от тебя:
опыт практической работы в области поддержки и сопровождения программного обеспечения не менее 1 года.
В твои обязанности будет входить:
- Сопровождение 1С: УПП 1.3:
Плановое обновление конфигурации.
Администрирование модуля Контур. Диадок, встроенного в УПП (обновление, мониторинг обмена, помощь пользователям).
Получение релизов и прочих обновлений от франчайзи и их раскатка по 10 распределенным базам (РИБ).
Исправление ошибок, доработка программного кода.
- Методическая работа: написание инструкций.
- Консультирование пользователей.
И предлагаем:
- карьерный рост;
- своевременную заработную плату, соблюдение всех социальных льгот и гарантий;
- комфортное рабочее пространство с сильным руководителем и профессиональной командой;
- бесплатные занятия в спортзале и йогой.