Руководитель отдела гипермаркета

⚠ Будьте внимательны. Признаки сомнительного объявления (МЛМ/лёгкий доход) — проверьте работодателя. Никогда не платите работодателю за трудоустройство и не оформляйте карты/кредиты по просьбе «работодателя».

до 132 000 ₽ в рынке

АШАН Ритейл Россия

📍 Москва 💼 Нет опыта

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

💰 Сколько зарабатывают на этой позиции

120 000 ₽ — медиана, обычно 113 000–123 600 ₽

По 52 вакансиям «руководитель отдела гипермаркета» в городе Москва. Подробная зарплатная аналитика →

Мы предлагаем:

Совокупный ежемесячный доход до 132 000 руб.
Официальное оформление с 1-го рабочего дня
Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц
Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина
Медицинский осмотр и оформление личной медицинской книжки за счет компании
Скидка по карте в магазинах Ашан и Атак и клуб лояльности со скидками и бонусами от компаний-партнеров
ДМС со стоматологией через 3 месяца работы, возможность прикрепить детей через год
Компенсация питания 2600 рублей
Получайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного друга

График работы:

5/2 по 8 часов, плавающие выходные. Время начала работы чередуется по индивидуальному графику
При желании возможно взять подработки в компании
Корпоративный транспорт для сотрудников: "Маршрут 1. Лианозово (6:00) - Медведково (6:15) - Ашан (6:30); Маршрут 2. Медведково (7:30) - Ашан (7:45); Маршрут 3. (с 5:50) Мытищи - Пирогово - Пушкино; Маршрут 4. (с 7:05) Мытищи - Пирогово - Пушкино; Маршрут 5. (с 21:00) Мытищи - Пирогово - Пушкино + для ранних и ночных выездов, индив заказ такси для сотрудников

Чем предстоит заниматься:

Управление коммерческими процессами отдела с целью выполнения плановых показателей: планирование продаж, заказ товара, анализ товарного запаса, контроль резервов на промо акции, минимизация потерь, проведение инвентаризаций
Организация, контроль и обучение персонала в отделе
Повышение уровня удовлетворенности покупателя
Формирование отчетности и анализ показателей работы отдела
Обеспечение эффективности работы гипермаркета и повышение покупательской лояльности

Пожелания к кандидату:

Приветствуется опыт работы в розничной торговле от 1 года на аналогичной должности в таких компаниях как: Азбука Вкуса, Вкусвилл, Лента, Пятерочка, Магнит, Перекресток, Билла, Карусель, Дикси, Мясницкий ряд, Верный, Глобус, Вкусно и точка, Самокат, Яндекс еда, Спар, Euro Spar, Магнолия, Красное белое, Fix Price, Мясновъ Мираторг, Ремит.