Производитель работ
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 24 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
В строительную компанию, оказывающую работы по возведению монолитных железобетонных конструкций и кладке стен из кирпича и блока, требуется производитель работ (прораб)
Обязанности:
-руководство производственно-хозяйственной деятельностью участка, обеспечение работы бригады строителей
-производство строительно-монтажных работ в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями и другими нормативными документами,
-соблюдение требований охраны труда на объекте
-взаимодействие с заказчиком на объекте
Требования:
-
Высшее образование
-
Знание технологий монолитных, каменных, монтажных и общестроительных работ.
- Умение читать рабочие чертежи разделов АР, КЖ, КМ и инженерных сетей.
- Знание порядка ведения строительных журналов и исполнительной документации.
- Навыки планирования и организации строительного производства, умение составлять графики работ.
- Владение ПК на уровне пользователя
- Ответственность, требовательность, организованность и способность самостоятельно принимать решения
Условия
- Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ с первого дня работы
- Своевременная выплата зарплаты 2 раза в месяц