Профконсультант
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 23 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
СТАНЬ ЧАСТЬЮ КОМАНДЫ ТИХВИНСКОГО КАДРОВОГО ЦЕНТРА!
Мы ищем профконсультанта — эксперта по профориентации и карьере, который поможет людям найти свой профессиональный путь и уверенно двигаться к целям. Если вы умеете слышать, структурировать запросы и превращать неопределённость в чёткий план — мы будем рады видеть вас в команде.
Чем предстоит заниматься
- Проводить индивидуальные консультации по профориентации для взрослых и подростков: выявлять интересы, способности, ограничения и помогать соотносить их с реальными возможностями рынка труда.
- Помогать клиентам формулировать карьерные цели и составлять пошаговый план их достижения (включая варианты переподготовки, стажировок, поиска работы).
- Анализировать резюме, давать рекомендации по самопрезентации, отрабатывать с клиентами формулировки под вакансии и требования работодателей.
- Готовить и проводить собеседования в формате «тренировочного интервью»: разбирать типичные вопросы, отрабатывать ответы, снижать тревожность клиента.
- Использовать современные методики тестирования и оценки потенциала (опросники, кейсы, диагностические техники) — с учётом возрастных и профессиональных особенностей клиентов.
- Организовывать и участвовать в профориентационных и карьерных мероприятиях центра (дни открытых дверей, ярмарки вакансий, мастер‑классы, групповые тренинги).
- Вести учёт консультаций и мероприятий, готовить отчётность.
- Взаимодействовать с учебными заведениями, работодателями по вопросам профориентации и трудоустройства.
Кого мы ищем
- Высшее профильное образование: психология, педагогика, социология, социальная работа.
- Опыт в профориентации, карьерном консультировании, HR или социальной работе будет преимуществом.
- Грамотная устная и письменная речь, умение объяснять сложное простыми словами и адаптировать язык под разные аудитории (подростки, взрослые, люди в кризисе занятости).
- Клиентоориентированность, эмпатия и при этом способность сохранять профессиональные границы и объективность.
- Умение работать с большим объёмом информации, внимательность к деталям, аккуратность в ведении документации и отчётности.
- Готовность работать в команде, участвовать в планировании и улучшении процессов центра.
- Желание развиваться в сфере карьеры и профориентации, осваивать новые методики и инструменты.
Что мы предлагаем
- Доход: оклад + премия по результатам работы.
- Официальное оформление по ТК РФ.
- Корпоративное обучение: методики профориентации, инструменты оценки, навыки проведения групповых мероприятий и тренингов.
- Стабильность и социальная значимость работы: вы будете помогать людям принимать важные жизненные решения.
- Режим работы: понедельник — четверг: с 09:00 до 18:00; пятница: с 09:00 до 17:00. Суббота, воскресенье — выходные.
- Рабочее место: оборудованное рабочее место в Центре занятости населения, г. Тихвин, 5-й микрорайон, 40