Машинист буровой установки на веерное бурение

• Бурение скважин диаметром 76 под заряд для отбойки руды

• Удостоверение машиниста буровой установки
• Опыт работы на буровой установке Сандвик ДЛ210 дт будет вашим преимуществом.

• Вахтовый метод работы, 45/45, 10-часовые смены с ночными часами работы.
• Зарплата за отработанный месяц: высокая, вся официальная, 50% северные, 20% районные.
• Межвахта оплачивается
• Место работы: Хабаровский край, Солнечный район, в 20 км. от пос. Солнечный.

Все затраты за счет компании:

• Проезд (компенсация проезда к месту работы и обратно в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами или покупка билетов за счет компании (авиаперелет эконом класс, ж/д билеты класса плацкарт, автобус).
• Питание (организовано 3-разовое разнообразное питание по типу шведского стола, в расчетном листке вахтовая надбавка).
• Проживание в общежитии (номер рассчитан на 2-4 койко-места, расселение в соответствии с графиком сменности).
• Спецодежда, обувь и др. средства индивидуальной защиты выдаются при трудоустройстве в соответствии с сезонностью.

Дополнительные социальные гарантии:

• Действует программа Добровольного медицинского страхования. Работники регулярно проходят бесплатную диспансеризацию, включающую в себя профилактический медицинский осмотр и дополнительные методы обследований, имеют возможность получить амбулаторно-поликлиническую помощь, услуги стоматологии, вызвать врача на дом, воспользоваться плановой или экстренной госпитализацией
• Дополнительная программа Добровольного медицинского страхования предусматривает возможность пройти санаторно-курортное лечение. Для поддержания здоровья компания рекомендует сотрудникам своих предприятий профилактическое лечение раз в год и сроком не менее 14 дней. Регулярное медицинское обследование, программы оздоровления, профилактики и восстановления здоровья позволят повысить качество жизни и профессиональное долголетие работников ПАО «Русолово»
• Согласно Положению о социальных гарантиях, Компания компенсирует стоимость путевок детей работников в детские оздоровительные лагеря и проезд к месту отдыха ребенка
• Согласно Положению о предоставлении социальных гарантий, льгот и компенсаций, работнику может быть оказана материальная помощь (поддержка семей с детьми (материальная помощь при рождении ребенка, материальная помощь семьям, воспитывающим трех и более детей, с детьми-первоклассниками, в связи с бракосочетанием, с детьми-инвалидами и др.), поддержка семей погибших работников, помощь в особых жизненных ситуациях и критических ситуациях) и др.
• Согласно Положению о предоставлении социальных гарантий, льгот и компенсаций, работнику может быть предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск (1 сентября для первоклассников; в день выпускного вечера 9 и 11 классов; в связи с бракосочетанием и др.)
• Компенсация проезда работника и провоза багажа весом до 30 кг к месту отпуска и обратно.

Социально-бытовые условия:

· Проживание в общежитии, номер рассчитан на 2-4 койко-места, расселение в соответствии с графиком сменности.

· Питание разнообразное, двойные порции, горячее, трехразовое (завтрак, обед, ужин).

· Постельное белье предоставляется при заезде, постоянная смена белья на чистое.

· Круглосуточная медпомощь, на месторождении имеются медикаменты и медоборудование, необходимые для оказания помощи, наши сотрудники ежедневно проходят пред сменные медицинские осмотры.

· Банный комплекс обеспечивает круглосуточную работу русской бани, есть душевые кабины.

· Отдых и досуг организован, для желающих поддерживать физическую форму предлагается спортивный зал, организована библиотека и др.

· Прачечная обеспечивает стирку СИЗ-ов, есть сушилка для бытовых и личных вещей.

Телефонная связь не доступна, на территории общежития круглосуточно доступен WI-FI интернет для связи с близкими

КОНСУЛЬТАЦИИ по вопросам трудоустройства Вы можете получить по телефону, указанному в объявлении ниже.

Благодарим за Ваш отклик!

Наш сотрудник обязательно свяжется с Вами в течение двух часов.