Врач-педиатр участковый в Госпиталь ВВиТ Венёвский р-н, п.Грицовский
✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Обязанности:
1. Посещать на дому новорожденных в первые три дня после выписки из родильного дома.
2. Контролировать посещение новорожденных на дому участковой медицинской сестрой.
3. Проводить прием детей в поликлинике, назначать им режим, рациональное питание, специфическую и не специфическую профилактику рахита, оценивать физическое и нервно – психическое развитие детей.
4. Осуществлять профилактическое наблюдение за детьми, взятыми на диспансерный учет, проводить их оздоровление совместно с другими врачами специалистами и анализ эффективности диспансерного наблюдения.
5 Осуществлять постоянную связь с гинекологическим кабинетом, (преемственность в наблюдении за беременными женщинами (особенно из групп риска)).
Требования:
Высшее образование – специалитет по специальности «Педиатрия» завершившим обучение в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом высшего образования с 2017 года или высшее образование – специалитет по специальностям «Педиатрия» или «Лечебное дело» и подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности «Педиатрия». Или высшее образование – специалитет по специальностям «Педиатрия» или «Лечебное дело» и дополнительное профессиональное образование – профессиональная переподготовка по специальности «Педиатрия» при наличии подготовки в ординатуре по специальности «Терапия» при наличии подготовки в ординатуре по специальности «Общая врачебная практика (семейная медицина)». Свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Педиатрия». Без предъявления требований к стажу работы.
Условия:1.График работы: 5/2 с 08:00 до 16:18 (с 08:00 до 15:42).
2.Мы команда, нацеленная на результат и система оплаты труда прозрачная и официальная.
3.Оформление с соблюдением требований Трудового кодекса (28 дней оплачиваемого отпуска + доп. отпуск за вредные и опасные условия труда, оплата больничного листа и т.д.);
4.Стабильная и интересная работа, комфортные условия работы, дружный коллектив, поддержка со стороны руководства.