Менеджер по работе с клиентами

⚠ Будьте внимательны. Признаки сомнительного объявления (МЛМ/лёгкий доход) — проверьте работодателя. Никогда не платите работодателю за трудоустройство и не оформляйте карты/кредиты по просьбе «работодателя».

до 80 000 ₽ в рынке

Ростелеком

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 5 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Екатеринбург 💼 Нет опыта

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

💰 Сколько зарабатывают на этой позиции

95 000 ₽ — медиана, обычно 71 000–120 000 ₽

По 610 вакансиям «менеджер по работе» в городе Екатеринбург. Подробная зарплатная аналитика →

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Мы предлагаем:

Высокий уровень вознаграждения, даже при частичной занятости;
Опытный наставник который будет вам помогать, пока вы не станете самостоятельным специалистом;
Карьерный рост в крупной федеральной компании до руководящих должностей внутри отдела или в других направлениях;
Профессиональное обучение опытными тренерами;
Корпоративный университет, база лекций и статей в свободном доступе, участие в конференциях и тренингах за счет компании;
Вы всегда будите знать что делать, чтобы получать новые роли в команде и расти в зарплате;
Нет дресс-кода. Поддерживаем свободу самовыражения. Мы без предрассудков.

Задачи:

Совершать исходящие звонки действующим и потенциальным клиентам, предлагать наиболее подходящие продукты, сервисы и услуги (интернет, телевидение, видеонаблюдение, сотовая связь, умный дом и т.д.);
Ваша задача, заинтересовать новым продуктом и помочь увидеть в нём пользу для комфорта клиента. Как это сделать, расскажем на обучении, а в первых диалогах с клиентами поддержит наставник;
Вы будете заниматься только переговорами, консультацией и продажами. Никакой рутины с актами, документами и отчетами.