Инженер по исполнительной документации производственно-технического отдела

Видим результат, которым гордимся

ООО «СМУ-15» - строительная компания, специализирующаяся на объектах жилого, промышленного и коммерческого назначения и входящая в ТОП-3 подрядчиков Пермского края по объему текущего строительства*. За годы работы мы зарекомендовали себя надежным партнером и работодателем, с которым можно строить будущее!

*по данным ЕРЗ, 2025 год

Почему нас выбирают

Надежность
Строим долгосрочные отношения с крупными застройщиками и обеспечиваем стабильную работу компании

Важное дело
Видим результат своего труда в реальном городе, ведь наша работа – не просто проекты, а качественные дома для тысяч людей

Конкурентные условия
Достойные зарплаты и оплачиваемые переработки, ДМС и материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
Профессиональный рост

Кросс-функциональные команды для развития навыков сотрудников, реальные возможности профессионального роста

Обучение
Каждый сотрудник может учиться внутри компании или воспользоваться возможностями внешнего обучения

Поддержка команды
Развитая система наставничества для экспертов и новичков, дружественная рабочая атмосфера и взаимовыручка коллег

Чем предстоит заниматься:

• Составление и формирование исполнительной документации (АОСР, исполнительные схемы, журналы работ) для сдачи в ИГСН, сбор и комплектация папок по законченным строительством объектам для передачи контролирующим организациям;
• Ведение электронного/бумажного архива по рабочей и исполнительной документации;
• Подготовка и сдача исполнительной документации в полном объёме Заказчику (на бумажном носителе и в электронном виде).

• Высшее строительное;
• Более 2 лет в сфере гражданского строительства;
• Умение свободно читать чертежи;
• Знание строительных норм и правил;
• Уверенный пользователь ПК; Знание MS Office, AutoCad;

• Навыки работы с проектной, рабочей документацией и архивами;

• Навыки по формированию исполнительной документации по всем разделам проекта (гражданское строительство).

• Официальное трудоустройство, социальные гарантии и своевременные выплаты 2 раза в месяц;
• Индивидуальные условия на покупку жилья;
• Компенсация занятий спортом и ДМС после испытательного срока;
• Дополнительные выплаты за выслугу лет и по программе «Приведи друга»;
• Современное пространство и бесплатное парковочное место для офисных сотрудников;
• Современное сертифицированное оборудование и инструменты, СИЗы для безопасного выполнения работ;
• Подарки ко дню рождения и к Новому году;
• Яркая корпоративная жизнь: вместе празднуем ФевраМарт и День строителя, участвуем в Пермском марафоне и «Стальном характере».

• Если остались вопросы, мы ответим на них по телефону или Телеграмм, МАКС.