Водитель автомобиля категории "Е"
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
В АО "Управление по профилактике и рекультивации" открыта вакансия:
Водитель автомобиля Volvo, категории "Е"
Создавать достойные условия — в нашем характере
Ваши задачи:
- Перевозка грузов (уголь, порода, КЕК) по дорогам общего и технологического пользования;
- Осуществление контроля за техническим состоянием транспортного средства.
Для нас важно:
- Опыт работы от 1 года;
- Водительское удостоверение категории "СЕ"
Мы предлагаем:
- Работа в стабильной, современной компании с мировыми рекордами по добыче угля и высокой культурой безопасности;
- Официальное трудоустройство;
- Компенсация затрат на прохождение медкомиссии;
- Опытные, уважаемые бригадиры;
- Качественная и удобная спецодежда;
- Современная техника в хорошем состоянии;
- Доставка к месту работы и обратно в комфортном автобусе;
- Медицинская страховка «СОГАЗ» (анализы, консультации врачей, УЗИ, МРТ и пр.);
- Оздоровительные путевки работнику в санатории Новосибирской области, Алтайского и Краснодарского края;
- Посещение Оздоровительного комплекса «Горняк» со скидкой работнику и членам его семьи (г. Ленинск-Кузнецкий);
- Бесплатный пайковый уголь (компенсация отопления);
- Организация отдыха для детей работников, новогодние детские подарки.