Менеджер по продажам B2В (менеджер по работе с индустриальным сектором)
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 3 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Вакансия "Менеджер по продажам B2В (менеджер по работе с индустриальным сектором)" в компанию с многолетней историей.
ООО "АС Групп Плюс" – ведущий поставщик смазочных материалов в России.
Дистрибьютор Motul в СЗФО и ДВФО.
Эксклюзивный импортер в РФ бренда Ardeca.
В портфель брендов также входят Shell, Mobil, Total, Devon, AT Special Max, Reiwa, антифризы M-Standart и другие отечественные бренды (прямые контракты с заводами).
Обязанности:
- Поиск и привлечение новых B2В клиентов (индустриальный сектор);
- Ведение переговоров и заключение договоров с клиентами;
- Контроль всех этапов сделки;
- Презентация продуктов;
- Подготовка коммерческих предложений;
- Ведение отчетности.
- Опыт работы менеджером по продажам B2B (в сфере ГСМ или промышленной химии);
- Понимание особенностей индустриального сектора;
- Технический склад ума;
- Уверенное владение техниками продаж и алгоритмами отработки возражений;
- Умение вести переговоры и грамотно выстраивать коммуникацию с разными типами клиентов;
- Уверенное владение MS Office;
- Грамотная устная и письменная речь, четкая дикция, умение вести деловую переписку;
- Дисциплинированность, самоорганизация, ответственность и ориентация на результат.
- График работы: понедельник - четверг с 9:00 до 18:00, пятница с 9:00 до 16:45;
- Оплата труда: оклад + % от продаж (зарплата без "потолка"), окончательная заработная плата обсуждается на собеседовании;
- Адекватное руководство, дружный коллектив;
- Корпоративная мобильная связь;
- Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- Командировки возможны (при необходимости).