Начальник коммерческого отдела
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 11 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Обязанности:
-
Продажи спец. техники и быстровозводимых модульных зданий
-
Осуществление организации сбыта продукции организации.
- Разработка и предоставление планов продаж для утверждения их руководителем организации.
- Составление итоговых отчетов по продажам, ведение рабочей и отчетной документации.
- Разработка стратегий для коммерческого отдела.
- Проведение переговоров с клиентами компании.
- Координация и организация работы коммерческого отдела.
- Содействие развитию партнерских отношений с клиентами на долгий срок.
- Систематизация и анализ клиентской базы компании, данных продаж, изменений рыночной конъюнктуры и эффективности рекламных стратегий организации.
- Заключение договоров на реализацию продукции.
-
Осуществление отбора менеджеров в коммерческий отдел, а также контроля:
- за квалификацией сотрудников отдела;
- за своевременностью отгрузки товаров;
- за состоянием платежей в коммерческий отдел;
- за выполнением планов продаж и других установленных показателей;
- за правильностью заключения договоров менеджерами отдела;
- за выполнением обязательств по договорам.
- опыт работы не менее 5 лет
- ответственность, коммуникабельность, умение работать в режиме многозадачности
- оформление согласно ТК РФ
- соц. пакет
- стабильная зп 2 раза в месяц
- комфортные условия труда
- ЗП по результатам собеседования