Менеджер по корпоративным клиентам и спецпроектам
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 4 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
- Поиск и привлечение новых корпоративных клиентов и организаторов мероприятий (холодные/теплые звонки, презентации возможностей отеля);
- Поддержание лояльности действующих клиентов через коммуникацию;
- Сопровождение групповых заездов и мероприятий от первого контакта до реализации (расчет смет, подготовка КП, заключение договоров, координация со службами отеля);
- Поддержание лояльности действующих клиентов, проактивная коммуникация и разработка мер по возврату «спящих» клиентов;
- Работа с дебиторской задолженностью;
- Развитые коммуникативные навыки;
- Опыт работы в продажах, желание развиваться в гостиничной сфере;
- Навыки проведения презентаций, ведения деловой переписки;
- Системность, внимательность к деталям, грамотная устная и письменная речь.
- Умение работать в режиме многозадачности;
Что мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
- Белая заработная плата: фиксированный оклад + KPI (совокупный доход обсуждаем с успешным кандидатом);
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Комфортный офис на территории отеля в центре города;
- ДМС через 6 месяцев работы;
- Бесплатное, вкусное питание за счет компании;
- Насыщенная корпоративная жизнь.