Мастер детейлинга
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
АК REAKTOR – один из ведущих автокомплексов Сибирского региона, который на рынке более 20 лет.
Мы оказываем полный спектр услуг по ремонту легковых автомобилей и зарекомендовали себя как стабильная, честная, предоставляющая качественные услуги компания.
Наше вложение в будущее – грамотные, уверенные в своих силах сотрудники, которые остаются с нами на долгие годы. Для самых упорных есть возможность вертикального и горизонтального карьерного роста.
Приглашаем в нашу команду Мастера - детейлинга!
Обязанности:
Управление детейлинг-направлением: организация работы мастеров, распределение заказов, контроль загрузки;
Контроль качества всех работ: мойка, химчистка, полировка, керамика, восстановление кожи, предпродажная подготовка;
Обучение и наставничество мастеров, внедрение стандартов и технологий;
Закупка химии, расходников, инструмента; контроль остатков ;
Работа с клиентами: консультации, расчёт стоимости, решение спорных ситуаций, повышение среднего чека;
Развитие направления: акции, доп. услуги, партнёрства, привлечение новых клиентов;
Ведение отчётности: выручка, себестоимость, загрузка, KPI мастеров;
Требования:
Опыт в детейлинге: от 2–3 лет;
Опыт управления командой: от 1 года (мастера, смена, участок);
Уверенное знание технологий: полировка, керамика, химчистка, работа с кожей и пластиком;
Умение работать с профессиональным оборудованием (ротор, орбита, экстрактор, парогенератор);
Понимание рынка детейлинга, материалов и ценообразования;
Лидерские качества, ответственность, стрессоустойчивость, аккуратность
Условия:
Зарплата: от 70000 руб. на руки (оклад + % от выручки направления / KPI / бонусы за выполнение плана);
Официальное трудоустройство по ТК РФ ;
Предоставляем инструмент, химию, современное оборудование;
Возможен карьерный рост;
Выходные и смены обсуждаются на собеседовании (возможен гибкий график)