Костюмер в театр
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 12 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Обслуживание спектаклей текущего репертуара и репетиций, обслуживание спектаклей на гастролях:
- перемещение костюмов со склада
- осуществление глажки костюмов
- чистки костюмов и обуви, стирки мелких деталей костюма.
- мелкий ремонт и подгонка костюмов непосредственно на спектаклях, концертах и репетициях
- полная или частичная помощь в одевании и переодевании артистов на спектаклях и репетициях
- по окончанию спектакля: сбор костюмов, отбор костюмов в стирку и в ремонт, перемещение костюмов на склад.
- Обеспечение порядка в костюмерной, на складе костюмов.
- Обеспечение сохранности и санитарного состояния костюмов.
-
Выполнение заданий и поручений начальника костюмерного отдела в соответствии с утвержденной должностной инструкцией
-
Участие в гастролях театра.
- знание правил ремонта, утюжки, стирки костюмов, навыки работы на швейной машине (желательно)
- пунктуальность, умение работать в команде, внимательность, дисциплинированность, аккуратность, высокий уровень ответственности и стрессоустойчивости
- График работы: 6/1 (выходной понедельник), утро или вечер (в зависимости от репертуара).
- Полностью официальное трудоустройство по ТК РФ, выплата зарплаты на карту банка два раза в месяц
- Отпуск в летний период