Ветеринарный врач лаборатории ветеринарно-санитарной экспертизы "Краснодарская"
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 20 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Обязанности:
- работа осуществляется по адресу:
-лаборатория ветеринарно-санитарной экспертизы ЛВСЭ «Краснодарская-10» (г. Краснодар, п. Березовый, ул. Витаминкомбинат, ул. им. Атарбекова, 1);
- лаборатория ветеринарно-санитарной экспертизы ЛВСЭ «Краснодарская-6» (г. Краснодар, ул. Стасова,161);
- лаборатория ветеринарно-санитарной экспертизы ЛВСЭ «Краснодарская-4» (г. Краснодар, ул. Тюляева, 20, ул. Восточный обход, 21).
- проведение ветеринарно-санитарной экспертизы/осмотра продукции животного и растительного происхождения
- оформление ветеринарно-сопроводительных документов
- работа с контрольно-кассовой техникой
Требования:
- высшее образование - Ветеринария
- дисциплинированность
- исполнительность
- компетентность
Условия:
- полная занятость
-оформление по ТК РФ (оплата работодателем взносов на пенсионное и медицинское страхование)
- 40-часовая рабочая неделя с представлением выходных дней по скользящему графику (возможность обсуждения графика работы)
- выплаты заработной платы 2 раза в месяц
- оплата больничного листа и ежегодного отпуска согласно ТК РФ;
- добровольное медицинское страхование (медицинская помощь за счет работодателя)
- обеспечение средствами индивидуальной защиты, спецодеждой и спецобувью
- материальная помощь в размере оклада 2 раза в год
- льготы и гарантии по коллективному договору (единовременные выплаты в связи с юбилейными датами, праздничными днями, рождением ребенка, награждением ведомственными наградами, нагрудными знаками за выслугу лет, культурно-массовые мероприятия)