Тренинг-менеджер
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 8 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Компания ООО АПР «Медэтика» — 20 лет на рынке образовательных проектов для здравоохранения.
Мы создаём будущее медицины, внедряя инновации и новые форматы обучения. Сейчас мы расширяем команду и ищем человека, который станет драйвером наших образовательных программ.
Кто нам нужен:
Вы — тот, кто умеет вдохновлять, организовывать и добиваться результата.
Вы не боитесь вызовов, умеете управлять командой, продавать идеи и видеть перспективы там, где другие видят рутину.
Ваши задачи Вести образовательные проекты от идеи до реализации: планировать, координировать, контролировать.
Разрабатывать и внедрять новые форматы курсов, которые будут востребованы на рынке.
Формировать команду тренеров и преподавателей, развивать их потенциал.
Продвигать образовательные программы, презентовать их клиентам и расширять базу заказчиков.
Анализировать тренды, внедрять современные методики и технологии обучения.
Работать с обратной связью, постоянно повышать качество продукта.
Что мы ждём от вас:
Опыт в образовании, тренингах или коучинге от 2 лет.
Навыки управления командой и делегирования.
Умение продавать и презентовать образовательные продукты.
Системность, ответственность, ориентация на результат.
Желание учиться, развиваться и строить карьеру в динамичной компании.
Что мы предлагаем:
Официальное трудоустройство.
Оклад + процент от продаж + бонусы за достижения.
Постоянное обучение и повышение квалификации.
Ваши перспективы - вырасти до лидера направления, создать свою команду и влиять на развитие медицинского образования в стране. Если вы готовы брать на себя ответственность, развиваться и вести за собой — откликайтесь! Мы ждём именно вас.