Руководитель группы аналитики РД и ОТД (в Турецкую Республику)
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 6 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Международный проект холдинга "ТИТАН-2" в Турецкой Республике приглашает на работу "Руководителя группы аналитики РД и ОТД" для участия в строительстве АЭС «АККУЮ».
Обязанности:
- планирование и анализ графиков разработки и выдачи РД;
- сопровождение аудита и требований ISM по профильным задачам Дирекции по проектированию;
- сопровождение проектных несоответствий, находящихся в зоне ответственности Дирекции по проектированию;
- ведение и контроль за исполнением протоколов профильных совещаний с Титан-Проект, Аккую Нуклеар, TSM и ICN по проектным вопросам.
- высшее инженерное образование, или по направлению анализ данных / аудит;
- опыт работы от 4 лет по направлению анализа данных / аудит;
- уверенный пользователь пакета MS Office, продвинутый пользователь EXCEL;
- навыки анализа и обработки больших объемов данных (с учетом ограниченного программного обеспечения) с дальнейшей понятной визуализацией;
- умение структурной и глубокой работы с нормативной документацией – контрактные обязательства, внутренние регламенты, единый отраслевой порядок (контур Росатом);
- уверенные навыки чтения проектной, рабочей документации;
- умение работать в коллективе, готовность к высоким темпам рабочих процессов.
- рабочее место в Турецкой Республике, провинция г. Мерсин (побережье Средиземного моря);
- уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования (в сопроводительном письме просьба указать желаемый уровень дохода);
- оплата проезда к месту работы для сотрудника и двух близких родственников (супруг/ребенок) при соблюдении условий предоставления бенефитов (размере лимитов компании);
- оплата проезда (авиабилет + трансфер в обе стороны) в отпуск 2 раза в год – в страну постоянного проживания для сотрудника и одного близкого родственника (в размере лимитов компании);
- денежная помощь на аренду жилья (в рамках лимита по грейдам);
- компенсация расходов, связанных с легализацией на территории Турецкой Республики;
- компенсация расходов на обучение детей (обсуждается индивидуально, в рамках лимита);
- добровольное медицинское страхование;
- бесплатный обед на территории строительной площадки;
- трансфер к месту работы и обратно.