Менеджер отдела (операционный управляющий)

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство с 1го дня работы и отсутствие штрафов;

• График работы 5/2 (по 8 часов), смены чередуются и могут быть: с 7:00 до 16:00, с 10:00 до 19:00, с 13:00 до 22:00 (в графике встречаются все 3 смены, без возможности выбора одного времени работы), скользящие выходные;

• Совокупный уровень дохода – от 75 035 руб./мес. (до вычета налога):

• Фиксированный оклад от 65 200 руб./мес.;

• Компенсация питания 6 000руб./мес. (до вычета налога);

• Ежемесячная премия от 3260 руб./мес. (по положению о премировании)

• Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании);

• Двойная оплата праздничных и выходных дней;

• РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• Корпоративный транспорт;

• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни - доступно через 3 месяца;

• Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров (сервисы доставки и путешествий, рестораны и т.д. доступ к библиотеке MyBook.);

• Материальная помощь в трудных ситуациях;

• Корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

• Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Работа в команде профессионалов;

• Уютная столовая, кафе для сотрудников, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

• Стильная форма.

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Развитие продаж, увеличение объема реализации товаров и услуг, поддержание высокого уровня сервиса

• Организация эффективной работы команды

• Мотивация персонала, обучение новым методикам продаж, оценка эффективности сотрудников.

• Консультация покупателей, помощь в подборе товаров/проектов, сопровождение продажи от этапа запроса до реализации

• Коммуникация и разрешение возникающих вопросов с клиентами и партнерами

• Участие в разработке коммерческих предложений, проведение акций и мероприятий по привлечению клиентов

• Поддержание оптимального уровня товарного запаса в торговом зале

ТРЕБОВАНИЯ:

• Подтвержденный опыт в управлении командами продаж

• Умение эффективно взаимодействовать с людьми, желание помогать клиентам.

• Стремление находить новые возможности развития продаж, анализ показателей

• Ориентация на результат, ответственность, инициативность, готовность решать несколько задач одновременно

Наша вакансия подойдёт Вам, если вы искали: Менеджер отдела, Менеджер коммерческого отдела, Администратор отдела