Врач-офтальмолог - Заведующая/заведующий офтальмологическим отделением
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 17 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Группа компаний "Медси" – крупнейшая сеть частных клиник в России. Мы ценим труд наших врачей, среднего и младшего медицинского персонала. Они лицо и душа нашей компании. Если Вы профессионал своего дела, чувствуете в себе желание дарить людям тепло и надежду, цените жизнь и здоровье пациентов, то нам будет интересно работать вместе!
Для нас важно на данной позиции:
- Наличие высшего профессионального образования по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия", "Медико-профилактическое дело", "Стоматология".
- Наличие послевузовского профессионального образования или дополнительного профессионального образования по специальности "Офтальмология".
- Наличие действующего сертификата специалиста по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье".
- Опыт работы по специальности не менее 3 лет.
Вашими основными обязанностями будут:
- Организация квалифицированной консультативной помощи пациентам, обратившимся на прием в медицинскую организацию.
- Участие в разработке и составлении рациональных графиков работы врачей, среднего медицинского персонала с учетом безотказного обеспечения квалифицированной медицинской помощью, как в рабочие дни недели, так и в выходные дни; контроль их выполнения.
- Разработка и осуществление перспективного плана повышения квалификации и аттестации врачей отделения среднего медицинского персонала.
- Участие в разработке должностных инструкций специалистов отделения, алгоритмов работы отделения и иных локальных нормативных актов, касающихся деятельности отделения.
- Контроль выполнения работниками отделения Правил внутреннего трудового распорядка, техники безопасности и пожарной безопасности.
- Создание и поддержка благоприятного морального климата в отделении.
Мы гарантируем:
- Работу в крупнейшем медицинском холдинге России.
- Полное соблюдение трудового законодательства РФ (официальная заработная плата 2 раза в месяц, оплачиваемый отпуск, больничный).
- Комфортные условия труда и полностью оборудованное рабочее место.
- Программу лояльности для сотрудников - именная карта и ежеквартальный денежный бонус за стаж работы в компании.
- Бесплатные консультации для сотрудников от специалистов по психологии.
- Материальная помощь сотрудникам в сложных жизненных ситуациях.
- Доступ к корпоративной библиотеке от издательства МИФ.
- Скидки от наших партнеров.
- Насыщенную социальную жизнь (корпоративные мероприятия, праздники), участие в благотворительной деятельности, материальную помощь сотрудникам.
- Стабильность, уважение и поддержку руководства клиник, возможность карьерного роста.
- Возможность участвовать в программе «Приведи друга» и получать дополнительное финансовое вознаграждение.
- Уровень дохода обсуждается на собеседовании.
Приглашаем Вас на работу в наши действующие активы и в новую клинику!