Делопроизводитель отдела кадров
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Требуемый опыт работы 0т 1 -3 лет
Что предстоит делать:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме:
- Формирование личных дел сотрудников
- Регистрация входящих и исходящих писем, касающихся отдела кадров, ведение журнала учета корреспонденции
- Перемещение документов в актуальные папки
- Отслеживание своевременной подписи кадровых документов
- Работа с оргтехникой (скан, копии, печать)
- Работа в программе 1С:КА, можно без знаний, всему научим!
Мы предлагаем вам:
- Оклад 80 000 р на руки ( на испытательном сроке 1 месяц) далее 100000 р
- Выплаты зарплаты 2 раза в месяц;
- график работы ПН-ПТ с 0️⃣9️⃣:0️⃣0️⃣- 18.00 (сб, вс. , гос. праздники- выходные)
- официальное трудоустройство;
- Офис в центре Москвы, в пешей доступности от м. Дмитровская .