Менеджер по персоналу кластера (пр-т Ленина)

Лента, федеральная розничная сеть

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 1 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Петрозаводск 💼 От 1 года до 3 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

"ЛЕНТА"- это одна из крупнейших федеральных розничных сетей России.

Наши сотрудники нам доверяют, потому что "Лента" - это атмосфера большой и дружной семьи, где заботятся и ценят работу каждого.

Выбирайте "Ленту" для работы и жизни!

Что мы предлагаем:

официальное оформление с 1-го рабочего дня
стабильная выплата заработной платы еженедельно или 2 раза в месяц
ежеквартальное премирование
график работы – 5/2 с 09:30 до 18:00
разъездной характер работы
дополнительные выходные дни в зависимости от стажа работы в Компании
оформление личной медицинской книжки за счет Компании
дополнительные скидки для сотрудников в магазинах «ЛЕНТА»
скидка на продукцию собственного производства в размере 50%
ДМС
бесплатные консультации для сотрудников от специалистов по психологии, здоровью, питанию, финансовой и юридической защите
обучение, возможность участия в профессиональных конкурсах
подарки для сотрудников и их детей на праздники

В Ваши задачи будет входить:

поиск и отбор персонала на вакантные позиции супермаркетов
участие в открытии новых супермаркетов в части подбора
формирование кадрового резерва
организация корпоративных мероприятий для персонала
внедрение корпоративных ценностей и стандартов Компании
консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства
подготовка и ведение всех форм отчетности

От Вас ожидаем:

высшее образование, преимущественно в сфере управления персоналом;
опыт работы в области управления персоналом (желательно в крупной компании) от года;
отличные знания ТК РФ и других нормативных документов;
уверенный пользователь ПК (программы кадрового учета и правовые справочные системы);
знание программы SAP будет Вашим конкурентным преимуществом