Менеджер по логистике
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 7 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
-
Организация и контроль доставки грузов.
Работа с сопроводительными документами, а также с ЭтрН.
Мониторинг своевременной доставки и устранение задержек.
Исполнение поручений руководителя.
Ведение отчетности по логистике.
Участие в оптимизации логистических процессов.
Требования:
Уверенное владение ПК и знание MS Office.
Навыки работы с оргтехникой.
Доброжелательность и коммуникабельность.
Ответственность и внимательность к деталям.
Умение работать в команде и адаптироваться к изменениям.
Готовность к работе с большим объемом информации.
Готовность к работе в вечерние часы (рабочий телефон).
Желателен опыт работы в логистике, но не обязателен.
Высокая организованность и умение планировать задачи.
Стрессоустойчивость и умение быстро находить решения.
Условия:
Стабильная заработная плата, выплачиваемая вовремя.
График работы 5/2 с 09:00 до 18:00.
Обеспечение оплачиваемых отпуска и больничных дней.
Возможности профессионального роста и развития.
Корпоративная сотовая связь для сотрудников.
Рабочая атмосфера, ориентированная на развитие и наставничество.
Возможность получения опыта работы без необходимости специального опыта.