Клиентский менеджер в отдел по работе с корпоративными клиентами

от 80 000 до 100 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены

СБЕР

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Липецк 💼 От 1 года до 3 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Наша команда работает с корпоративными клиентами Сбера. На позиции клиентского менеджера ты будешь привлекать и сопровождать клиентов в разных отраслях бизнеса: торговля, услуги, промышленность, инфраструктура, транспорт и недвижимость

Обязанности

изучение и мониторинг бизнеса закрепленных клиентов в целях выявления заинтересованности в продуктах и услугах Банка;
реализация мероприятий, направленных на увеличение объема продаж и расширение спектра предоставляемых закрепленным клиентам продуктов и услуг, в том числе за счет перекрестных продаж;
привлечение на обслуживание;
формирование концепции развития отношений с закрепленными клиентами/холдингами корпоративных клиентов;
оптимизация схемы работы с закрепленными клиентами в соответствии с их потребностями, спецификой бизнеса, индивидуальными особенностями обслуживания;
разработка предложений по адаптации действующих банковских продуктов и услуг, в том числе под индивидуальные запросы клиентов.

Требования

высшее образование по направлению: финансово-экономическое;
опыт работы не менее 3-х лет в финансовой сфере и опыт привлечения клиентов сегмента крупнейший, крупный или средний не менее 1-ого года;
опыт успешно реализованных крупных кредитных сделок;
знание рынка корпоративных клиентов;
общетеоретические и практические знания в части бухгалтерского учета и анализа финансовой-хозяйственной деятельности, налогового учета, ценных бумаг, оценки бизнеса
умение использовать нейросети в повседневной работе