Начальник смены (5POST)
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 10 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Твои задачи
- Организация и контроль бесперебойной работы смены склада по приёму, сортировке, комплектации и отгрузке интернет-заказов (5POST)
- Управление командой: постановка задач, контроль выполнения, ведение табелей рабочего времени
- Контроль соблюдения стандартов складской логистики и SLA по скорости и качеству обработки отправлений
- Минимизация брака и пересорта, анализ и оптимизация процессов
- Обеспечение выполнения ключевых показателей эффективности (KPI)
Наши ожидания
- Опыт работы на складе или в логистике от 1 года на руководящей позиции (начальник смены, мастер участка и др.)
- Умение управлять командой, мотивировать и развивать сотрудников
- Знание стандартов складской логистики, понимание KPI и принципов работы с интернет-заказами
- Ответственность, организованность, стрессоустойчивость
- Владение ПК на уровне уверенного пользователя (Excel, складские программы)
Мы предлагаем
- Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы;
- Фиксированный доход 467р/ч (467*165=77055), плюс премия, итого 116.100 (до вычета);
- График работы 2/2 (2 день, 2 выходных, 2 ночь) с 08:00 до 20:00 и с 20:00 до 08:00;
- Корпоративный транспорт до места работы;
- Организованное питание за счёт компании;
- Адрес РЦ: г. Кстово, Песчаный переулок, 1Б;
- Корпоративный ноутбук и мобильная связь;
- Расширенный пакет ДМС, страхование выезда за рубеж, телемедицина, страхование жизни от несчастного случая и тяжелых заболеваний;
- Профессиональные консультации юристов и экспертов по финансам, налогам, ЗОЖ и экстренной доврачебной помощи в рамках программы поддержки;
- Премиальное банковское обслуживание;
- Корпоративные скидки и привилегии: скидка сотрудника в магазинах сети, скидки партнеров, PrimeZone;
- А также другие льготы и компенсации в соответствии с корпоративной политикой: материальная помощь, подарки детям, компенсация расходов на детский отдых и многое другое.