Заместитель начальника управления персоналом (кадровое делопроизводство +подбор персонала)

⚠ Будьте внимательны. Признаки сомнительного объявления (МЛМ/лёгкий доход) — проверьте работодателя. Никогда не платите работодателю за трудоустройство и не оформляйте карты/кредиты по просьбе «работодателя».

от 180 000 до 227 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены выше рынка

Правительство Москвы

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 1 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Москва 💼 Более 6 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

💰 Сколько зарабатывают на этой позиции

130 000 ₽ — медиана, обычно 97 750–180 000 ₽

По 2674 вакансиям «заместитель» в Москве. Подробная зарплатная аналитика →

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Работа в Правительстве Москвы — это возможность делать наш город современнее и удобнее. Если ты тоже неравнодушен к Москве, хочешь развивать ее и развиваться сам, присоединяйся к нашей команде!

Обязанности:

Контроль за ведением кадрового делопроизводства
Обеспечение сдачи регламентированной отчетности по персоналу в установленные сроки
Ведение 1С:ЗУП в части, влияющей на расчет заработной платы работников: штатное расписание, графики, больничные, командировки, работа в выходные дни, дни отдыха доноров, неполные ставки и прочие отклонения, совмещения, почасовая оплата, суммированный учет рабочего времени
Формирование, проверка и сдача в бухгалтерию табелей учета рабочего времени
Участие во внедрении и сопровождении основных процедур управления по зоне ответственности (подбор, адаптация, прохождение испытательного срока, формирование кадрового резерва, ротации вертикальные и горизонтальные, организационно-штатные мероприятия)
Организация и ведение проектов управления персоналом, направленных на развитие внутренней корпоративной культуры и внутренних бизнес-процессов, взаимодействовать с вузами

Требования:

Высшее образование
Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства и подбора персонала от 7 лет, включая управленческий опыт
Опыт работы в организациях Правительства Москвы - преимущество
Уверенное знание трудового законодательства РФ
Навыки работы с суммированным учетом рабочего времени
Опыт систематизации и оптимизации процессов - преимущество
Уверенное владение 1С ЗУП 8.3
Знание программ для сдачи отчетности
Активная жизненная позиция, эмпатия, внимание к деталям, развитые коммуникативные навыки, умение работать с большим объемом информации в режиме многозадачности

Условия:

Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы
Профессиональный коллектив, возможность участия в социально значимых проектах города
График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, офисный формат работы
Офис в шаговой доступности от станции метро Пушкинская/Чеховская/Арбатская