Руководитель мехтока
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Обязанности: Требования:
Обязанности:
- Планирование, организация и контроль эффективной и бесперебойной работы всех служб элеваторного и складского хозяйства;
- Управление бизнес процессами по хранению и подработке сельхозпродукции, эффективного использования техники, организация транспортной и складской логистики.
- Оптимизация и развитие деятельности предприятия, а также разработка предложений по улучшению эффективности деятельности и бизнес процессов;
- Организация контроля за качеством оказываемых услуг и производимой продукции, складским учетом;
- Подбор, обучение, расстановка и мотивация персонала. Оптимизация персонала с учетом сезонности работ.
- Нам важно в вас:
- Опыт на элеваторе/мехтоке с/х предприятия;
- Знания и понимание мощностей элеваторного и складского хозяйства, оптимизации логистических процессов;
- Умение выстроить эффективную работу на всех этапах работы;
- Знание технологии, нормативных документов, регламентирующих деятельность элеваторного и складского хозяйства; технологии хранения с/х продукции зерновых, понимание технологии ремонтных работ;
- Знание основ трудового законодательства, правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, противопожарной защиты;
- Опыт управления персоналом, подбор, обучение, расстановка и мотивация персонала;
- Мы предлагаем при сотрудничестве с нами:
- заработную плату до 100 000 ₽ до вычета НДФЛ в месяц.
- Годовой бонус — от 200 000 до 500 000 рублей
- Питание в поле за счёт хозяйства.
- Современные инструменты работы.