Директор производства
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Корпорация «САНКОР» – это успешная работа более 23 лет в области проектирования, производства и поставки мебели , в том числе медицинской и лабораторной.
САНКОР – это компания с собственным производством, стабильными заказами, широким спектром услуг и возможностей.
На постоянную работу в команду мы приглашаем Директора производства, от которого ожидаем:
- Полное обеспечение жизнедеятельности цеха, вкл. все хозяйственные вопросы;
- Обеспечение выполнения установленного плана производства на месяц, квартал и год;
- Составление и контроль выполнения графика выпуска готовой продукции в периоде (месяц, неделя, день и т.п.);
- Расчет загрузки мощностей и оптимизация рабочих процессов;
- Сокращение расходов и контроль за себестоимостью;
- Заказ оборудования и приспособлений, необходимых для повышения эффективности производственного процесса. Внедрение новых технологий;
- Контроль ведения учета всех ТМЦ (получение, использование, остатки, экономия, перерасход);
- Рациональное (экономное) использование ТМЦ и расходников;
- Минимизация брака;
- Контроль за оборудованием (своевременное ТО, обеспечение наличия необходимых расходников и т.п.);
- Управление персоналом;
- Учет рабочего времени и ФОТ. Распределение премиального фонда. Формирование предложений по системе оплате труда с целью повышения эффективности и большей заинтересованности работников;
- Контроль за соблюдением своевременного проведения вводных, первичных и плановых инструктажей по охране труда со всеми сотрудниками цеха;
- Координация поставок и отгрузок вовремя и согласно плану;
- Ведение всего документооборота (табеля, графика производственных работ, журнала по технике безопасности, пожарной безопасности, товарных накладных и т.д.).
Обязательные условия:
- Опыт работы руководителем на мебельном производстве от 2 лет;
- Свободное чтение чертежей, знание инструмента, станочного парка по изготовлению мебели (ЧПУ), умение пользоваться техническими справочниками, ГОСТами;
- Ответственность и исполнительность;
- Работа в условиях многозадачности;
- Уверенный пользователь ПК;
- Законченное образование (техническое среднее специальное образование или высшее образование)
Мы предлагаем:
- Испытательный срок - 3 месяца;
- Место работы: г. Екатеринбург, пос. Прохладный, ул. Индустриальная, д.7
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
- График работы: 5/2 8:00-17:00
- Стабильная заработная плата 2 раза в месяц и программа личной мотивации