Инженер-конструктор (стажёр) отдела котельного оборудования инженерного центра
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 8 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Начни карьеру в инженерном центре: стажер отдела котельного оборудования
Хочешь стать частью команды, которая создает современные решения для теплоэнергетики? Тогда эта вакансия для тебя!
Твои задачи:
- Участие в разработке и сопровождении проектов по котельному оборудованию
- Анализ и чтение технической документации, чертежей и схем
- Подготовка расчетов и технических обоснований
- Взаимодействие с инженерами и производственными подразделениями
- Участие в подборе оборудования и материалов
- Подготовка отчетов и презентаций по результатам работы
- Активное обучение и развитие профессиональных навыков
Что важно для нас:
- Высшее образование (специальности «Котло- и реакторостроение», «Оборудование и технология сварочного производства», «Технология машиностроения» и прочие технологические)
- Отличный уровень теоретических знаний, желание расти и развиваться
- Опыт работы значения не имеет (вакансия для начинающих специалистов, окончивших вуз)
- Умение читать чертежи и работать с технической документацией
- Готовность к релокации в Дорогобужский/Сафоновский районы (Смоленская обл.). Транспортная доступность: 1.5 ч. до Смоленска, 4 ч. до Москвы.
Условия и преимущества:
- Официальное трудоустройство и стабильная "белая" зарплата
- График работы 5/2, рабочий день с 8:00
- Работа на территории современного предприятия
- Возможности профессионального роста и развития
- Поддержка наставника и дружный коллектив
- Помощь при переезде по согласованию
- Стажировка рассчитана на 1 год. По итогам этого периода мы оценим ваши результаты, и при успешном прохождении стажировки мы предложим вам постоянное трудоустройство на нашем предприятии
О компании: Дорогобужский котельный завод — предприятие с 64-летней историей, лидер в сфере теплоэнергетики. Входит в состав холдинга ГК «ЕКС» — системообразующего предприятия российской экономики и ведущего участника рынка инфраструктурного строительства в России.
Мы ценим традиции, внедряем инновации и создаём условия для развития специалистов. Присоединяйся к нам и стань частью команды профессионалов!
Откликаясь на настоящую вакансию, соискатель подтверждает, что добровольно и в своих интересах предоставляет работодателю свои персональные данные, указанные в резюме и иных направленных материалах, и даёт согласие на их обработку в соответствии с Федеральным законом № 152-ФЗ «О персональных данных».
Обработка персональных данных осуществляется в целях рассмотрения кандидатуры соискателя на замещение вакантной должности, оценки профессиональных и деловых качеств, организации собеседований, направления уведомлений и связи по вопросам трудоустройства.
Согласие распространяется на следующие персональные данные: фамилию, имя, отчество, контактные данные, сведения об образовании, опыте работы, квалификации, профессиональных навыках, а также иные сведения, содержащиеся в резюме и документах, направленных соискателем.
Соискатель соглашается на совершение с персональными данными любых действий, необходимых для указанных целей, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение, использование, передачу уполномоченным лицам работодателя, обезличивание, блокирование, удаление и уничтожение.
Согласие действует в течение срока рассмотрения кандидатуры и не более 3 лет с даты отклика, если иной срок не установлен законодательством РФ. Соискатель вправе в любое время отозвать согласие, направив работодателю письменное уведомление.