Кладовщик / Сотрудник склада / Упаковщик
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Мы бренд женской одежды BASELOOK. Ищем постоянного сотрудника на собственный склад женской одежды. Работа включает обработку возвратов Ozon, перемаркировку товаров и сборку паллет по готовым заданиям.
Опыт работы с Ozon и системой «Честный знак» будет преимуществом, но не обязателен — всему обучим.
Что нужно делать
Работать с возвратами Ozon:
- один раз в день забирать возвраты из ближайшего ПВЗ Ozon;
- вскрывать каждый возврат под видеозапись;
- проверять состояние и комплектность товара;
- выявлять загрязнения, повреждения и возможные подмены;
- подавать заявки на компенсацию поврежденных товаров / подмен через личный кабинет продавца Ozon;
- распределять проверенные вещи по результатам проверки.
Работать с маркировкой:
- проверять, считывается ли код «Честного знака» через сканер;
- отделять вещи с рабочими кодами от вещей, требующих перемаркировки;
- перемаркировывать товары с нерабочими кодами;
- вести учёт оставшихся кодов маркировки;
- своевременно составлять таблицу для заказа новых кодов у подрядчика.
Собирать поставки на Ozon:
- получать от другого сотрудника готовое задание и этикетки;
- находить на складе указанные коробки;
- переносить их на паллет;
- наклеивать на каждую коробку соответствующий код Ozon;
- формировать паллет примерно из 60–80 коробок;
- обматывать готовый паллет стрейч-плёнкой.
Товары уже упакованы в коробки. Вес одной коробки — около 4 кг. Самостоятельно создавать поставки на компьютере не требуется.
Новый товар поступает на склад ориентировочно один раз в два месяца. В эти дни необходимо контролировать приёмку и размещении коробок на складе.
Что мы ожидаем
- ответственность и регулярный выход на работу;
- отсутствие прогулов;
- пунктуальность;
- внимательность при работе с товарами, кодами и этикетками;
- аккуратность и способность поддерживать порядок;
- базовое владение компьютером;
- умение работать с простыми таблицами;
- готовность соблюдать установленную последовательность действий;
- способность работать с коробками весом около 4 кг.
Что предлагаем
- фиксированная зарплата 60 000 ₽ на руки;
- ежемесячная премия 10 000 ₽ за соблюдение рабочего графика и отсутствие прогулов;
- общий доход — до 70 000 ₽ на руки;
- выплаты два раза в месяц;
- ежедневный обед за счёт компании;
- питание в местных заведениях: «Мюллер Холл», «МОСТ», «Автосуши Автопицца»;
- обучение всем рабочим процессам;
- оплачиваемую пробную смену (включая обед);
- компьютер, принтер и все необходимые рабочие материалы.
Как откликнуться
В отклике кратко напишите:
- где работали ранее;
- готовы ли к складской работе;
- работали ли с Ozon или системой «Честный знак»;
- насколько уверенно пользуетесь компьютером;
- когда готовы приступить.