Специалист по кадрам

от 60 000 до 70 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены в рынке

ТД Крым-Ойл

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 4 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Севастополь 💼 От 1 года до 3 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

💰 Сколько зарабатывают на этой позиции

65 000 ₽ — медиана, обычно 47 500–67 335 ₽

По 11 вакансиям «специалист по кадрам» в Севастополе. Подробная зарплатная аналитика →

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Обязанности:

Подбор линейного персонала (водители авто);
Оформление кадровых документов (полный цикл кадрового делопроизводства, приказы прием, перевод, увольнение, трудовые договоры, допсоглашения, договоры о материальной ответственности);
Подготовка всей кадровой отчётности (ЕФС-1, П-4 (НЗ) и пр.);
Учет рабочего времени, подготовка табелей учёта рабочего времени;
Составление графиков работы, контроль их выполнения;
Ведение личных дел работников;
Ведение трудовых книжек;
Составление графика отпусков, контроль его исполнения.

Требования:

Опыт работы от 3-лет;
Опыт работы в автотранспортных предприятиях/предприятиями с автопарком.
Знание трудового законодательства, нормативные акты, регулирующие транспортную деятельность;
Понимание суммированного учёта рабочего времени; 1С 8.3, СБИС,офисные программы;
Опыт работы с удалёнными структурными подразделениями будет преимуществом.

Условия: