Заведующий отделом детских коллективов

от 103 922 до 103 922 ₽ период не указан · налоги не уточнены

СПб ГБУ КЦ Троицкий

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Санкт-Петербург 💼 От 3 до 6 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Обязанности:

Руководство и контроль работы клубных формирований отдела детских коллективов;
Ведение отчетной документации;
Соблюдение локальных нормативных актов учреждения.

Требования:

Высшее профессиональное образование в сфере культурно-досуговой деятельности;
Опыт работы на руководящей должности в сфере культуры (в государственном бюджетном учреждении) и работы с клубными формированиями не менее 5 лет;
Умение работать с отчетной документацией, работа в тесном контакте с руководителями творческих коллективов;
Наличие лидерских, организаторских качеств,творческий подход в организации мероприятий;
Умение общаться, находить контакт с руководителями и участниками творческих коллективов и коллегами по работе;
Умение в кратчайшие сроки решать конфликтные ситуации и нести ответственность за принятые решения;
Наличие отзывов с предыдущих мест работы, портфолио заслуг и достижений.

Условия:

Оформление в соответствии с ТК;
Работа в государственном бюджетном учреждении культурно-досуговой деятельности;
Работа временная на период декретного отпуска, начало работы с октября 2026;
Предоставление ежегодного отпуска в летнее время;
Работа на территории работодателя;
Основное место работы, полная занятость;
Ежемесячный оклад - 64 951,65 рублей;
Ежемесячная оплата труда состоит из оклада + ежемесячная премия (103 922 до налогового вычета);
Квартальная премия по результатам работы.