Контролер отгрузки
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 3 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Mы предлагаем:
- Работа на складе молочной продукции (температурный режим на складе от +2 C° до +4 C°).
- Официальное трудоустройство, полный социальный пакет.
- Белая своевременная заработная плата 2 раза в месяц.
- Удобный график работы - 2/2 с 08:00 до 20:00.
- Выдача новой специальной одежды и защитной обуви за счет компании.
- Медицинский осмотр за счет компании.
- Корпоративная поддержка - материальная помощь при заключении брака, рождении детей, юбилее.
- Возможность дополнительного заработка - действует акция «Приведи друга» (10 000 рублей за каждого приведенного кандидата, который станет нашим сотрудником).
- Забота о детях - подарки вашим детям к Новому году и набор принадлежностей для первоклассников к 1-ому сентября.
- Обучение на рабочем месте под руководством опытного наставника.
Чем нужно будет заниматься:
- Пересчёт собранного товара и сверка с данными системы.
- Занесение расхождений в учётную систему.
- Доведение информации о расхождениях до операторов.
- Участие в инвентаризациях.
Что нам важно:
- Умение считать, опыт работы на складе.
- Ответственность, пунктуальность, честность, общительность.