Главный специалист отдела обеспечения производства работ (в Турецкую Республику)

ТИТАН-2, холдинг

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Уфа 💼 Нет опыта

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Преамбула:

Международный проект холдинга «ТИТАН-2» в Турецкой Республике приглашает на работу главного специалиста отдела обеспечения производства работ для участия в проекте по сооружению Турбинного острова 1 блока АЭС «АККУЮ».

Обязанности:

формирование ежедневной отчетности о ходе выполнения работ;
разработка и актуализация локальных графиков производства работ;
подготовка актов сдачи помещений;
ведение учета и архива актов сдачи помещений;
работа в информационной системе E-commissioning;
ведение деловой переписки с подрядчиками, заказчиками и смежными подразделениями.

Требования:

опыт работы от 3 лет в области календарно-сетевого планирования строительных проектов;
высшее техническое образование;
знание иностранных языков не требуется;
опыт формирования календарно-сетевых графиков строительно-монтажных работ (СМР), монтажно-механических работ (ММР) и электромонтажных работ (ЭМР);
навыки работы со сводными таблицами Microsoft Excel, импорта и экспорта данных между Microsoft Excel и Microsoft Project;
опыт подготовки отчетов и презентационных материалов в Microsoft PowerPoint;
навыки взаимодействия с подрядчиками, заказчиками и смежными подразделениями;
внимательность к деталям, ответственность, организованность, дисциплинированность, исполнительность, высокая работоспособность, стрессоустойчивость, умение работать с большим объемом задач и в режиме многозадачности;
уверенное владение Microsoft Project и Microsoft Office, знание Microsoft PowerPoint.

Условия:

рабочее место в Турецкой Республике, провинция г. Мерсин (побережье Средиземного моря);
уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования (в сопроводительном письме просьба указать желаемый уровень дохода);
оплата проезда к месту работы для сотрудника и двух близких родственников (супруг/ребенок) при соблюдении условий предоставления бенефитов (размере лимитов компании);
оплата проезда (авиабилет + трансфер в обе стороны) в отпуск 2 раза в год – в страну постоянного проживания для сотрудника и одного близкого родственника (в размере лимитов компании);
денежная помощь на аренду жилья (в рамках лимита по грейдам);
компенсация расходов, связанных с легализацией на территории Турецкой Республики;
компенсация расходов на обучение детей (обсуждается индивидуально, в рамках лимита);
добровольное медицинское страхование;
бесплатный обед на территории строительной площадки;
трансфер к месту работы и обратно.