Механик
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 5 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Обязанности:
- Обеспечение бесперебойной и технической эксплуатации техники, приборов, оборудования;
- Организация разработки планов (графиков) осмотров, испытаний и профилактических ремонтов оборудования в соответствии с положениями Единой системы планово-предупредительного ремонта, утверждение этих планов и контроль их выполнения;
- Организация обслуживания, ремонт оборудования, технический надзор за состоянием, содержанием, ремонтом зданий и сооружений, обеспечение рационального использования материалов на выполнение ремонтных работ;
- Участие в организации составления заявок, контроль закупок и поступления товара на склад комплекса;
- Соблюдение ветеринарно-санитарного режима согласно Положению о Биобезопасности.
Требования:
- Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности, охраны труда и биобезопасности;
- Опыт работы не менее 1 года в должности механика;
- Умение ставить задачи и контролировать работу персонала;
- Пунктуальность, ответственность, коммуникабельность.
Условия:
- Официальное трудоустройство в штат компании, в соответствии с ТК РФ;
- Достойный уровень вознаграждения - размер обсуждается на собеседовании;
- Доплата за стаж (после испытательного срока);
- График работы 5/2, с 08-00 до 17-00;
- Бесплатные медосмотры за счет работодателя;
- Льготное питание: комплексный обед (оборудованная комната для приема пищи);
- Обеспечение спецодеждой по сезонам;
- Социальный пакет: отпуска, больничные, подарки детям на Новый год и компенсация оздоровительного лагеря, выплаты к юбилею, рождению детей, утрате.