Промывальщик-пропарщик цистерн
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
В связи с производственной необходимостью к нам в команду требуется Промывальщик-пропарщик цистерн.
- осуществлять процесс очистки, пропарки, промывки горячей водой и подготовки железнодорожных цистерн, изотермических цистерн и авто цистерн, предназначенных под перевозку пищевой продукции на эстакадах и специальных площадках;
- обслуживать, используемые в процессе работы, средства механизации и технологическое оборудование;
- производить наружную очистку цистерн, подготавливаемых для ремонта.
- среднее профессиональное образование;
- готовность к физическому труду;
- ответственность, исполнительность, дисциплинированность.
- официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- стабильная заработная плата;
- график работы – сменный 2/2, с 08.00 до 20.00 / с 20.00 до 08.00;
- доставка к месту работы корпоративным транспортом;
- обеспечение спецодеждой и обувью;
- дополнительная поддержка по коллективному договору;
- подарки детям сотрудников на Новый год.