Руководитель группы правового сопровождения гарантийных обязательств
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Команда Донстрой в поиске руководителя группы правового сопровождения гарантийных обязательств в юридический департамент.
Горим своим делом! Каждый из нас, от руководителя до менеджера, - эксперт в своей области. Работать в атмосфере профессионализма легко и приятно.
Твое время показать экспертизу!
Обязанности:
- Подготовка договоров на проведение внесудебных экспертиз и других по деятельности Застройщика;
-
Ведение претензионной и судебной работы по исполнению подрядчиками гарантийных обязательств;
-
Сопровождение процедуры получения экспертных заключений по качеству выполненных строительных работ (сбор информации о спорных недостатках, постановка вопросов экспертам, контроль качества экспертиз, контроль согласования договоров с экспертами в 1С, оплаты, подписание АВР);
-
Контроль сроков исполнения гарантийных обязательств;
-
Организация правовой работы в рамках устранения недостатков на объектах;
-
Оптимизация процессов в рамках направления.
- Высшее юридическое образование;
- Опыт работы судебным юристом не менее 3–5 лет, с подтверждённой практикой ведения судебных дел, в том числе по строительным спорам;
- Глубокое знание договорного, строительного и гражданского права, а также понимание специфики гарантийных обязательств в строительстве;
- Навыки самостоятельной постановки задач для себя и подчинённого, умение планировать работу и контролировать исполнение;
-
Опыт кросс-функционального взаимодействия с различными подразделениями компании (строительство, закупки, финансы, и др.);
-
Умение организовывать процесс взаимодействия по выявлению, фиксации, экспертизе и предъявлению гарантийных требований подрядчикам;
-
Опыт ведения претензионной работы и оформления документов, связанных с гарантийными недостатками;
-
Навыки координации проведения строительных экспертиз: постановка вопросов, контроль качества, работа с договорами и оплатами;
-
Аналитические способности для оценки перспектив предъявления требований подрядчикам и минимизации убытков компании;
-
Опыт управления небольшой командой (в подчинении 1 сотрудник), навыки наставничества и контроля;
-
Высокая самостоятельность, ответственность, системность в работе.
- Офис: ул. Мосфильмовская, д.70 (м. Минская, м. Ломоносовский проспект в шаговой доступности)
- Режим работы: 5/2, 10.00-19.00, в пятницу до 17.45
- Соблюдение ТК РФ, стабильная белая заработная плата, система мотивации (включая мотивацию за рационализаторские предложения), материальная помощь
- Оформление по трудовому договору на декретную ставку
- ДМС или абонемент в фитнес-клуб после испытательного срока за счет компании
- Спортивные активности при поддержке компании - беговой, волейбольный, футбольный, хоккейный клубы
- Возможность повышения квалификации и развития
- Льготные условия приобретения объектов недвижимости компании
- Мероприятия для детей сотрудников компании, подарки к Новому году