Младший инспектор по конвоированию
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 5 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Обязанности:
🔰 Обеспечение своевременной доставки лиц, взятых под стражу, к месту назначения и поддержание при этом установленного для них режима;
🔰 Предупреждение и пресечение попыток конвоируемых к побегу, членовредительству и нападению на конвой;
🔰 Задержание лиц, пытающихся освободить конвоируемых из-под стражи.
Требования:
❗️ НАЛИЧИЕ ВОЕННОГО БИЛЕТА (обязательно для военнообязанных);❗️Образование: 9–11 классов или выше (возможно без опыта работы);
❗️Группа здоровья — не ниже Б-3;
Условия:
✅Денежное довольствие от 50 000 рублей и выше, ежеквартальные и годовые премии, материальная помощь;
✅Ежегодная индексация заработной платы;
✅Оплата больничных листов в размере 100% от среднего заработка;
✅Официальное трудоустройство по ТК РФ (полный социальный пакет);
✅Льготная пенсия 1 год за 1,5 года (минимальный требуемый срок - 12,5 лет до выхода на пенсию);
✅Денежная компенсация за поднаем жилья;
✅ Бесплатное медицинское обеспечение;
✅Бесплатное вещевое довольствие;
✅Отпуск от 50 суток, оплата проезда к месту проведения отпуска и обратно сотруднику и одному члену семьи;
✅Дети сотрудников получают льготу при поступлении в детские сады и высшие учебные заведения по профилю родителя;
✅Возможность карьерного роста, получение бесплатного высшего образования в ведомственных ВУЗах;
✅Предоставление учебного отпуска 2 раза в год на время сессии, если Вы учитесь в любом другом учебном заведении по заочной форме обучения;
✅Гибкий график работы.