Руководитель отдела платных медицинских услуг

от 250 000 до 250 000 ₽
ФГБУ НМИЦ колопроктологии имени А.Н. Рыжих Минздрава России
📍 Москва 💼 От 3 до 6 лет
Откликнуться на hh.ru
✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Обязанности:
  • разработка краткосрочной и долгосрочной стратегии развития платных медицинских услуг
  • координация с клиническими подразделениями в части актуализации новых услуг (участие в формировании и продвижении пакетных предложений, программ профилактики и лечения на базе стационара и амбулаторного звена)
  • организация работы с корпоративными клиентами:
  • поиск новых корпоративных клиентов (страховые компании, юр. лица)
  • переговоры с организациями
  • проведение презентаций, сопровождение договоров
  • подготовка коммерческих предложений
  • анализ конкурентной среды
  • увеличение жизненного цикла пациента
  • формирование стратегии развития корпоративного сегмента
  • контроль исполнения обязательств
  • организация и сопровождение экспорта медицинских услуг:
  • анализ и подготовка: лицензирование (если требуется), подбор профильных направлений – анализ рынка
  • создание пациентоориентированной среды: найм/поиск среди существующего персонала со знанием иностранных языков, разработка/доработка многоязычного сайта, оптимизация пакетов услуг под запрос конкретной стороны
  • маркетинг и продвижение: размещение информации на специализированных платформах, мониторинг работы международных площадок продаж мед. услуг с обеспечением выхода на них клинических специалистов для постоянного представления интересов Центра, управление сайтом
  • финансово-экономическое управление отделом:
  • расчет стоимости услуг по конкретным программам (ДМС, экспорт медицинских услуг)
  • разработка KPI подразделения
  • анализ финансовых показателей, оценка эффективности работы отдела
  • контроль доходности каждого направления
  • анализ рентабельности услуг
  • ценообразование (формирование прейскуранта) совместно с планово-экономическим отделом
  • автоматизация деятельности отделения:
  • руководитель отвечает за цифровую трансформацию процессов
  • автоматизация бизнес-процессов
  • разработка новых алгоритмов работы
  • внедрение CRM-инструментов
  • разработка цифровых панелей мониторинга
  • разработка системы контроля KPI
  • автоматизация отчетности
  • разработка электронных маршрутов пациента
  • аналитика:
  • формирование системы аналитики
  • систематический анализ рынка медицинских услуг услуг с актуализацией предложений Центра для корпоративных клиентов, юр. и физических лиц
  • оценка эффективности рекламных каналов (на базе CRM-инструментов)
  • контроль выполнения плана, выполнения KPI, эффективности персонала
  • анализ причин отклонений
  • ежемесячно – комплексный аналитический отчет по отделу с предложениями/прогнозами
  • управление качеством:
  • контроль качества оказания сервиса
  • контроль работы колл-центра, руководителя группы координации, координаторов, делопроизводителя
  • контроль соблюдения стандартов, времени ожидания, качества коммуникации, уровня удовлетворенности пациентов, работы с жалобами, соблюдения маршрутизации
  • управление персоналом:
  • полный цикл управления персоналом подразделения (подбор сотрудников, адаптация, обучение, наставничество, оценка эффективности, постановка KPI, проведение совещаний, контроль дисциплины, формирование корпоративной культуры, мотивация сотрудников, проведение аттестаций)
  • маркетинг:
  • разработка маркетинговой стратегии (продвижение услуг, продвижение новых направлений, программы лояльности, внутренний маркетинг, внешний маркетинг, цифровой маркетинг, партнерские программы)
  • контроль рекламных кампаний, эффективности рекламы, контент-плана, социальных сетей, сайта, репутации учреждения
  • организация VIP-сервиса:
  • разработка стандарта сопровождения VIP-пациентов
Требования:
  • высшее образование, приоритетным является менеджмент, государственное и муниципальное управление, экономика
  • дополнительное образование: МВА, управление проектами, процессное управление, цифровая трансформация, медицинский менеджмент
  • обязателен опыт:
  • управления коллективом,
  • развития коммерческого направления,
  • работы в здравоохранении
  • управления финансовыми показателями
  • работы с корпоративными клиентами
  • управления сервисом
  • маркетинга медицинских услуг
Условия:
  • график 5/2

Ещё вакансии в «ФГБУ НМИЦ колопроктологии имени А.Н. Рыжих Минздрава России»

Бухгалтер
от 140 000 до 140 000 ₽
ФГБУ НМИЦ колопроктологии имени А.Н. Рыжих Минздрава России · 📍 Москва
Ведущий бухгалтер по учету основных средств и материальных взносов
от 150 000 до 150 000 ₽
ФГБУ НМИЦ колопроктологии имени А.Н. Рыжих Минздрава России · 📍 Москва
Рентгенолаборант
от 100 000 до 100 000 ₽
ФГБУ НМИЦ колопроктологии имени А.Н. Рыжих Минздрава России · 📍 Москва
Делопроизводитель
от 86 588 до 86 588 ₽
ФГБУ НМИЦ колопроктологии имени А.Н. Рыжих Минздрава России · 📍 Москва
Медицинская сестра/медицинский брат в консультативную поликлинику
от 94 600 до 94 600 ₽
ФГБУ НМИЦ колопроктологии имени А.Н. Рыжих Минздрава России · 📍 Москва
Все 19 вакансий компании →

Вакансии в городе Москва

Директор магазина-партнёр
от 160 000 до 225 000 ₽
Пятёрочка · 📍 Москва
Администратор-охранник
от 100 000 до 150 000 ₽
Мобил. Мед · 📍 Москва
Сборщик (Оформление по ТК РФ)
от 90 000 до 150 000 ₽
Специалист по подбору · 📍 Москва
Дворник в детский сад
от 75 000 ₽
«Легаси-­кидс» · 📍 Москва
Арматурщик 4-6 разряда (в Египет)
от 180 000 до 220 000 ₽
Трест Росспецэнергомонтаж · 📍 Москва
Автомаляр
от 100 000 до 200 000 ₽
ООО "ЮМИ АВТО" · 📍 Москва
Все вакансии в городе Москва →
Откликнуться на hh.ru

Проверка безопасности

Пожалуйста, введите символы с картинки для продолжения

Капча
Неверный ответ, попробуйте ещё раз