Руководитель направления по развитию операционного бизнеса
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 1 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Мы предлагаем:
- Стабильную заработную плату от 83 267 руб. дважды в месяц;
- Возможность влиять на свой доход (квартальная премия в размере 30% от квартального дохода при условии выполнения KPI);
- Быстрое трудоустройство;
- Удобный график работы: 5/2;
- Материальную помощь в особых случаях;
- Обучение и поддержку от наставника;
- Корпоративные программы для всей семьи: частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря; новогодние подарки для детей.
- Приводите друзей и получайте вознаграждение 10 000 руб.
Вам предстоит:
- Организация, управление и контроль деятельности отделений почтовой связи на вверенной территории.
- Управление продажами, работа с отклонениями выполнения плана продаж и внесение оперативных корректировок.
- Реализация изменений производственных процессов в отделениях почтовой связи, внедрения новых услуг (при расширении спектра оказываемых услуг), в т.ч. внедрения новых форматов обслуживания и поддержка реализации проектов и стандартов.
- Инициирование обучения работников отделений по новым услугам, продуктам и производственным процессам. Участие и контроль процесса проведения технического обучения по реализации производственных процессов.
- Анализ причин отклонений выполнения ключевых показателей эффективности производственных процессов и сохранности товарно-материальный ценностей, почтовых отправлений и денежных средств работниками почтовых отделений, разработка и реализация мероприятий по устранению отклонений.
Мы ждем вас в нашей команде, если вы имеете:
- высшее образование;
- успешный опыт работы продаж товаров, услуг не менее 3 лет в компаниях с филиальной сетью;
- опыт наставничества и обучения;
- опыт управления объектами продаж вверенной территории от 1 года;
- знание специфики организации и эксплуатации почтовой связи по направлению оказания почтовых услуг;
- приветствуется знание правил и порядок организации работы с заказами маркетплейсов.
Станьте частью большой команды Почты России!
Почта России. Объединяем людей.