Главный специалист по социальным программам, корпоративной культуре и внутренним коммуникациям
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 9 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Обязанности:
- Обязанности по направлению сопровождения социальных программ: организация работы по ДМС, страхованию от несчастных случаев;
- Реализация социальных программ и гарантий в рамках Коллективного договора (планирование и исполнение бюджета);
- Реализация программ по санаторно-курортному оздоровлению, детскому отдыху (прием и рассмотрение заявлений, проведение закупочных процедур, заключение и администрирование договоров, информирование работников);
- Организация диспансеризации и вакцинации (сбор первичной потребности, информирование работников);
- Реализация программ по негосударственному пенсионному обеспечению;
- Организация и проведение культурно-массовых и спортивно-оздоровительных мероприятий, творческих конкурсов и т.п. (в т.ч. с участием профсоюза);
- Организация экстренной медицинской помощи и медицинской эвакуации;
- Участие в бизнес-планировании (формирование, контроль и анализ выполнения производственной программы);
- Участие в закупочной деятельности (формирование технических заданий, подготовка технических заключений, участие в выборе исполнителя услуг/поставщика товаров, формирование НМЦ);
- Заключение и сопровождение договоров, дополнительных соглашений;
- Мониторинг деятельности, контроль качества услуг и исполнения договорных обязательств контрагентами.
Требования:
- Высшее образование.
- График 5/2 с 08.30 до 18.00;
- Оформление по ТК РФ;
- Официальная заработная плата и полный социальный пакет;
- Возможности профессионального развития в рамках специализированного транспортного предприятия внутреннего сервиса ПАО "НК РОСНЕФТЬ";
- Лимитированное добровольное медицинское страхование;
- Санаторно-курортное лечение и путевки в детские лагеря для детей сотрудников;
- Развитая корпоративная культура;
- Участие в спортивных и творческих мероприятиях.