Специалист по аренде недвижимости
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Добрый день!
Мы — NEVO, агентство недвижимости, специализирующееся на аренде жилой недвижимости в Омске.
Мы создаём не просто агентство недвижимости, а полноценную систему, в которой каждый сотрудник может зарабатывать, развиваться и расти вместе с компанией.
У нас уже сформирована команда, есть действующие клиенты, реальные сделки и выстроенные рабочие процессы. Сейчас мы активно развиваемся и ищем людей, которые хотят стать частью растущей компании.
Наша цель — стать одним из ведущих агентств недвижимости на рынке аренды Омска.
Почему открыта вакансия?
NEVO развивается: увеличивается количество обращений и клиентов, расширяется база объектов и растёт количество сделок.
Чтобы двигаться дальше, нам нужны новые сильные сотрудники.
Мы не хотим просто закрывать вакансии. Мы ищем людей, которые хотят хорошо зарабатывать, осваивать новую профессию и в перспективе становиться профессионалами рынка недвижимости.
Как устроена наша работа?
Мы выстраиваем систему, в которой у каждого сотрудника есть понятные задачи, инструменты и возможности для достижения результата.
В работе используются:
-
Входящие обращения от клиентов.
-
База объектов недвижимости.
-
Рабочие скрипты и инструкции.
-
CRM-система для ведения клиентов и сделок.
-
Поддержка команды и руководства.
Мы заинтересованы в том, чтобы сотрудники не оставались один на один с проблемами, а могли быстро получать помощь и развиваться.
Что мы предлагаем?
-
Доход от 60 000 рублей с возможностью зарабатывать больше в зависимости от личных результатов.
-
Понятную систему вознаграждения, напрямую связанную с результатами работы.
-
Обучение профессии и сопровождение на старте.
-
Наставничество и поддержку опытных коллег.
-
Готовую базу инструментов для работы с клиентами.
-
CRM-систему для организации рабочего процесса.
-
Реальную возможность профессионального и карьерного роста.
-
Работу в молодой команде, где каждый влияет на общий результат.
-
Возможность в перспективе вырасти до ведущего специалиста или руководителя направления.
- Мы заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве и росте каждого сотрудника.
Что предстоит делать?
-
Обрабатывать входящие обращения от клиентов.
-
Выяснять потребности: бюджет, район, сроки и требования к жилью.
-
Подбирать подходящие объекты недвижимости.
-
Взаимодействовать с собственниками квартир.
-
Организовывать просмотры и сопровождать клиентов на этапах сделки.
-
Вести клиентскую базу и фиксировать результаты работы в CRM.
-
Доводить клиента от первого обращения до успешного заключения сделки.
Нам подойдёт кандидат, который:
-
Умеет грамотно и уверенно общаться с людьми.
-
Не боится телефонных разговоров.
-
Ответственно относится к своим задачам.
-
Умеет слушать клиента и понимать его потребности.
-
Готов учиться и осваивать новую профессию.
-
Нацелен на результат и достойный заработок.
Почему стоит выбрать NEVO?
Мы понимаем, что работа должна приносить не только деньги, но и перспективу.
Наша задача — построить компанию, в которой сотрудники могут расти вместе с бизнесом.
Мы готовы вкладываться в обучение, развитие команды и рабочие инструменты. Взамен ожидаем вовлечённости, ответственности и желания достигать результата.
Если ты хочешь освоить новую профессию, зарабатывать от 60 000 рублей и стать частью развивающейся команды — возможно, мы ищем именно тебя!
Как попасть в команду?
Откликайся на вакансию и расскажи немного о себе.
В сопроводительном письме ответь на три вопроса:
-
Почему тебя заинтересовала работа в сфере недвижимости?
-
Какие три качества помогут тебе добиваться результатов?
-
Какой доход ты хотел бы получать через 6 месяцев работы?
-
Мы изучим отклик и свяжемся с подходящими кандидатами.
NEVO — растём вместе!