Юрисконсульт 2-й категории
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
- Подготовка проектов документов и заключений, содержащих разъяснения правового характера по вопросам деятельности Общества
- Анализ и мониторинг нормативных актов, а также законопроектов способных повлиять на деятельность Общества включая перспективные направления деятельности Общества.
- Организация сбора и подготовки необходимых документов в целях обеспечения надлежащей претензионно-исковой работы. Ведение претензионной работы.
- Участие в правовом сопровождении договорной работы Общества, в том числе анализ, рекомендация правовых условий, участие в переговорах в отношении договоров поставки, подряда (в том числе генерального подряда), проектирования, возмездного оказания услуг, научно-исследовательских и опытно конструкторских работ, маркетинговых исследований, предоставления услуг, договоров связанных с предоставлением программно-аппаратных решений в области информационных технологий, аренды, агентирования, перевозки, транспортной экспедиции и других договоров Общества.
- Подготовка, согласование протоколов разногласий к договорам.
- Участие в составлении закупочной документации в части правовых вопросов (в том числе в связи с процедурами закупок товаров, работ, услуг), выработка предложений в стандартные формы договоров.
- Участие в рабочих совещаниях (включая звонки и иные формы коммуникаций).
- Заверение своей подписью на основании доверенности копий документов Общества для целей их предоставления в суд, органы государственной власти и управления, юридическим лицам.
- Выполнение распоряжений (поручений) Начальника отдела, Директора по правовым вопросам, Заместителя генерального директора – Директора по правовым вопросам и корпоративным отношениям и Генерального директора.
- Знание Гражданского кодекса РФ, ФЗ "О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц", ФЗ "О защите конкуренции", Земельного кодекса РФ, Кодекса РФ об административных правонарушениях, Арбитражно-процессуального кодекса РФ и практики применения соответствующего законодательства.
- Опыт работы от 2 лет. Опыт работы в юридической службе российской энергетической компании или в крупной компании, имеющей разветвленную филиальную (холдинговую) сеть, как преимущество
- Современный комфортный офис в шаговой доступности от метро Серпуховская с развитой инфраструктурой – зоны отдыха, кухня с кофе-машиной, столовая, несколько кофеен.
- График работы: 5/2, гибкое начало и окончание рабочего дня с 8.00 – 10.00 до 17:00 – 19.00.
- Официальное оформление по трудовому договору с первого дня работы.
- Пакет ДМС с первого месяца работы, включающий стоматологию, стационар и поддержку за рубежом, страхование жизни и здоровья, в том числе от критических заболеваний.
- Забота о благополучии сотрудников: 5 спортивных сообществ (бег, футбол, плавание, теннис, лыжи), корпоративный терапевт в офисе; материальная помощь и дополнительные дни отпуска по семейным обстоятельствам.
- Яркая корпоративная жизнь и возможности для творческой реализации: спортивные соревнования и мероприятия, дни семьи, фруктовые дни, походы в картинную галерею, обмен книгами, творческие конкурсы; система идей по улучшению работы.
- Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние и внутренние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков.