Менеджер по торговой марке

Пивоварни Бочкарев

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Москва 💼 От 1 года до 3 лет 🕸 висит 59 дней

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Департамент маркетинга ищет в свою команду Менеджера по торговой марке.

Чем предстоит заниматься:

вести разработку и запуск новых продуктов и СКЮ;
осуществлять анализ внутреннего здоровья бренда, инициацию и участие в разработке и пост-анализе метрик бренда, запуск маркетинговых исследований и тестов.
анализировать рынок и потребителей, используя внешние данные, такие как: честный знак, панель Ромир, трекер здоровья брендов и прочие открытые источники информации. На основе анализа формулировать гипотезы и предлагать возможности для развития бренда;
на регулярной основе отслеживать показатели эффективности бренда, используя внутренние данные: продажи, дистрибуция, представленность в точках, P&L – интерпретировать эти данные в связке друг с другом и формулировать точки роста для брендов;
превращать точки роста в реальные кросс-функциональные инициативы для достижения измеримых результатов;
осуществлять создание презентационных материалов по бренду, включая материалы необходимые для службы продаж, для проведения регулярных внутренних собраний компании, для презентации клиентам, партнерам, агентствам;
работать с рекламными, брендинговыми и прочими агентствами по реализации ключевых инициатив и плана развития брендов
кросс функциональное взаимодействие со всеми службами компании, для целей выполнения повседневных задач;
принимать активное участие в бренд-планировании, формируя краткосрочную и долгосрочную стратегию портфеля (роли брендов, ценовая стратегия, коммуникация, продвижение в разных каналах продаж.

Наши ожидания:

высшее образование (желательно профильное);
опыт запуска новых продуктов;
опыт работы от 3-х лет в коммерческих функциях FMCG-компаний, предпочтительно в бренд-менеджменте;
опыт работы с аналитикой Nielsen, Честный знак;
способности к обучению, ответственность за результат, тайм-менеджмент, навыки как самостоятельной работы, так и работы в команде.