Советник директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
-сбор и анализ информации для разработки стратегии развития системы воспитания в школе;
- выявление и развитие талантов;
-сопровождение ученического самоуправления;
-профилактика негативных явлений;
-методическая поддержка;
-анализ результатов;
-оценка эффективности воспитательной работы, в том числе мониторинг достижений и интересов обучающихся.
Требования:-высшее педагогическое образование;
-желательно с опытом работы;
-ответственность и исполнительность при выполнении должностных обязанностей;
-уважительное отношение к детям, родителям и коллегам.
Условия:-нормальные